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行为准则

科研人员行为准则(本所)
爱国献身、追求真理
学术民主、百家争鸣
继承传统、开拓创新
瞄准前沿、注重交叉
标新立异、敢为人先
三老四严、唯实求真
甘为人梯、尊老扶新
爱岗敬业、无私奉献
尊重知识、尊重人才
团结协作、勇于登攀 

 管理及支撑部门人员行为准则(本所)
一专多能、团结协作
任劳任怨、克己奉公
民主决策、以法治所
服务热情、优质高效
埋头苦干、锐意进取
钻研业务、科学管理
爱岗敬业、忠于职守
 

科研管理人员行为准则(中国科学院)
热爱科学
尊重知识,尊重人才,胸怀大局,甘于奉献。
规范管理
勤于学习,创新管理,科学决策,有序协调。
依法办事
坚持原则,遵章循制,严守秘密,令行禁止。
高效服务
诚恳周到,耐心细致,准确及时,运作畅通。
作风民主
联系群众,注重调研,公道正派,接受监督。
廉洁奉公
自尊自重,自省自律,秉公办事,接受监督。

科技人员行为准则(中国科学院)
献身科学
勤奋攻关,锲而不舍,面向国家需求,面向国际前沿。
开拓创新
勇于探索,追求卓越,敢于标新立异,志攀科技高峰。
唯实求真
事实求是,力戒浮躁,恪守科学道德,严禁弄虚作假。
团结协作
宽容宽松,尊老扶新,认同团队理念,共造和谐氛围。
客观公正
遵循规律,公正评价,维护知识产权,抵制不正之风。
服务社会
热心公益,献计咨询,传播科学文化,倡导科学精神。

 科研支撑人员行为准则(中国科学院)
心系科学
面向科研工作,服务科研人员,积极主动配合,甘当无名英雄。
一丝不苟
态度严肃认真,工作严禁求实,严格操作规程,档案资料完整。
讲究效率
急科研之所急,供科研之所需,强化沟通意识,信息准确快捷。
优质服务
待人热情友善,服务细心周到,关心项目进展,善于排忧解难。
求精求新
提高业务技能,拓展工作思路,跟踪最新技术,勤于发明创造。
保障有力
优化科研环境,完善技术平台,提升支撑水平,确保安全运行。

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