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人事教育处职责
人事教育处是负责全体人员人事、薪酬、教育管理的职能机构,其主要职能包括:
1、在职人员管理:人才(“百人计划”/“千人计划”)引进、绩效考核、职工考勤、人员调配、岗位设置、职称评聘、薪酬福利、社会保障、人事档案等。
2、流动人员管理:博士后、固定期限研究人员等的招聘、考核、日常管理。
3、组织人才引进面试招聘会、年终总结交流会等。
4、研究生教育管理:硕士和博士研究生招生、培养、课程、奖项、学籍、学科建设、学位、毕业、就业等,及研究生档案、户口、考勤、住宿安排、办公室安排等日常管理工作。
5、研究生导师备案、导师条例、导师研讨班及教师资格证等相关工作。
6、研究生招生领导小组及学位评定委员会日常工作。
7、所领导交待的其他工作。

工  作  人   员

  姓 名    职  务  分  工 办公电话 E-mail
郭舒婷 人事主管    人才、人事、薪酬等 010-62560951   stguo@itp.ac.cn
王 丽 教育主管    研究生教育管理 010-62555377   wangli@itp.ac.cn
孙亚宁 人事教育助理    博士后、研究生毕业就业等 010-62560951   syn@itp.ac.cn
 

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